* La institución ha capacitado a 3 mil 564 mujeres y hombres policías desde diciembre de 2018
*La Universidad de la Policía de la SSC-CDMX cuenta con cinco licenciaturas y tres posgrados, además del bachillerato policial.
La subsecretaria de Desarrollo Institucional de la Secretaría de Seguridad Ciudadana (SSC) de la Ciudad de México, Marcela Figueroa Franco, destacó que la Universidad de la Policía se ha consolidado como la mejor institución de formación policial del país. Lo anterior, en virtud de haber reclutado y capacitado a 3 mil 564 mujeres y hombres policías, desde diciembre de 2018.
La funcionaria mencionó que, uno de los ejes de la estrategia de seguridad de la Ciudad de México, es contar con “más y mejores policías”. “Para tener policías confiables y profesionales, también se tienen que garantizar sus derechos, proveerlos de equipamiento y de condiciones favorables y dignas para el ejercicio de su trabajo. Y esto es precisamente lo que el Gobierno de la Ciudad de México ha buscado implementar desde diciembre de 2018: una apuesta completa al desarrollo de su Policía”, explicó.
Figueroa Franco señaló que, gracias al reclutamiento se han reforzado todas las áreas de la Secretaría de Seguridad Ciudadana, además se han graduado dos generaciones de policías con perfil investigador y, el día de ayer, la primera generación de policías de guardia y custodia penitenciaria; dos especializaciones de reciente creación en los cuerpos policiales de la Ciudad de México.
En materia de profesionalización, indicó que la Universidad de la Policía cuenta con cinco licenciaturas y tres posgrados, además del bachillerato policial. Con la operación de la institución educativa, se ha fortalecido la formación inicial con incremento de horas, mejor planta docente, transversalización de la perspectiva de género y derechos humanos; también se han realizado capacitaciones especializadas con la colaboración de la Secretaría de Marina, la Policía de Colombia, la Policía de Investigación de Chile, UNODC y la Secretaría de las Mujeres, entre otras.
Añadió que se ha realizado una mayor inversión en este instituto de formación, en el cual será construido un nuevo edificio de dormitorios y aulas, además de un centro de entrenamiento virtual que permitirá recrear escenarios como el Centro Histórico para realizar prácticas de adiestramiento para los policías.
En cuanto a carrera policial, el 52% de las y los jefes de cuadrante han sido designados por concurso y los ascensos se han triplicado entre 2019 y 2022. En el presente año, se han otorgado mil ascensos por concurso y 766 por evaluación de trayectoria curricular; los reconocimientos, estímulos y condecoraciones se han triplicado entre 2019 y 2021. Y se pasó de tener 0% del personal certificado ante el gobierno federal, a tener un 87%.
